Lager opgeleid? Betere werk-privébalans | Arbeidsdeskundigen
04
nov
2014

Lager opgeleid? Betere werk-privébalans

Lager opgeleide werknemers zijn gemiddeld genomen gelukkiger met hun werk-privébalans én ze krijgen meer energie van hun werk. Dat blijkt uit de resultaten van het Beste Lager opgeleid? Betere werk-privébalans. Dat blijkt uit de resultaten van het Beste Werkgeversonderzoek 2014.

Medewerkers met een wo-opleiding zijn het minst tevreden met hun werk-privébalans. Ze waarderen die met een 6,2. Hbo- en Mbo-opgeleiden geven gemiddeld een 7,0 en een 7,5 als waarderingscijfer. En werknemers die lager onderwijs hebben genoten, geven een 7,7 op de stelling 'Ik ervaar een goede balans tussen werk & privé.'

Volgens het onderzoek ervaren lager opgeleiden een betere werk-privébalans omdat ze minder werk mee naar huis nemen: ze doen hun werk op de zaak. Punt. En de avond is lekker voor henzelf. Hoogopgeleide kenniswerkers gaan 's avonds toch nog even hun e-mail wegwerken of denken na over de werkdag van morgen.

Ook blijkt dat lager opgeleiden het meeste energie van hun werk te krijgen. Op de stelling 'Mijn werk geeft mij energie' geven ze gemiddeld een 7,2 als score. Wo-opgeleiden geven gemiddeld een punt lager.

NVvA
Terug naar overzicht
Meer NVvA nieuws
Verlaging Wajong-uitkering leidde niet tot meer werk

De verlaging van de Wajong-uitkering in 2018 heeft niet geleid tot meer arb ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Uitspraak van het hof "Terecht ontslag voor werknemer die niet meewerkt aan re-integratie"

Een werkgever mag een werknemer ontslaan als deze onvoldoende meewerkt aan ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Steeds meer mantelzorgers combineren zorg en werk

Het aantal werknemers dat naast hun baan mantelzorgtaken vervult, neemt toe ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Meer Vereniging NVvA nieuws