Een witte plek in de re-integratiemarkt met maatwerk bediend | Arbeidsdeskundigen
30
okt
2019

Een witte plek in de re-integratiemarkt met maatwerk bediend

Deskundigheid kent geen grenzen

‘Een werkneemster van Poolse afkomst was uitgevallen vanwege fysieke klachten, ze kon kan het schoonmaakwerk niet meer doen. Ze heeft nu nieuw werk als recruiter voor een uitzendbureau’.

Henk Jonker heeft veel van deze ervaringen. Verzekeraars, arbodiensten, werkgevers in Nederland: ze doen een beroep op hem en z’n collega’s als Poolse werknemers langdurig uitvallen. “Goed kijken, veel luisteren, werkgever en werknemer aanspreken en met ze meedenken, bij de werknemer aandringen op initiatief, bij de werkgever opties aandragen.” Ik interviewde midden oktober een opmerkelijke re-integratiedienstverlener.

Deskundigheid kent geen grenzen

‘Een werkneemster van Poolse afkomst was uitgevallen vanwege fysieke klachten, ze kon kan het schoonmaakwerk niet meer doen. Ze heeft nu nieuw werk als recruiter voor een uitzendbureau’.

Henk Jonker heeft veel van deze ervaringen. Verzekeraars, arbodiensten, werkgevers in Nederland: ze doen een beroep op hem en z’n collega’s als Poolse werknemers langdurig uitvallen. “Goed kijken, veel luisteren, werkgever en werknemer aanspreken en met ze meedenken, bij de werknemer aandringen op initiatief, bij de werkgever opties aandragen.” Ik interviewde midden oktober een opmerkelijke re-integratiedienstverlener.

Klik hier voor het volledige bericht

NVvA
Terug naar overzicht
Meer NVvA nieuws
Arbovisie 2040: preventie centraal voor gezond en veilig werken

In het SER-advies Arbovisie 2040 – deel 2 benadrukken sociale partners het ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Save the date: NVvA - AKC najaarscongres 2025

NVvA en AKC Najaarscongres is dit jaar op donderdag 20 november 2025 in de ...

NVvA
Cobot als collega: kans voor inclusief samenwerken

Collaboratieve robots – kortweg cobots – kunnen een waardevolle aanvulling ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Meer Vereniging NVvA nieuws