28
nov
2022

2e open subsidieoproep AKC

Het onderzoeksprogramma van het AKC krijgt onder meer inhoud door subsidie beschikbaar te stellen voor onderzoek. Na een eerste succesvolle open oproep, is het AKC wederom op zoek naar voorstellen voor relevant onderzoek voor de arbeidsdeskundige praktijk.

Het is met de veranderende context door alle maatschappelijke ontwikkelingen en veranderingen op de arbeidsmarkt van belang dat het beroep van arbeidsdeskundige en de arbeidsdeskundige kennis zich blijft ontwikkelen.
De kennisagenda van het AKC
sluit aan bij de belangrijke ontwikkelingen op het terrein mens- werk en inkomen en de inclusieve arbeidsmarkt. Wij benaderen de kennisvragen van de toekomst vanuit deze ontwikkelingen en koppelen daar de praktijkvragen van de professional aan.

 

Het Programma methodisch & evidence-based werken geeft richting aan het uitvoeren van praktijkgericht onderzoek en faciliteert arbeidsdeskundigen bij de uitvoering van hun werkzaamheden in de verschillende werkvelden.
(
voor informatie over het werk en de werkvelden waar arbeidsdeskundigen werkzaam zijn klik hier)


Het gaat daarbij om onderzoeksvragen die aansluiten bij de behoefte van de arbeidsdeskundige, daar waar er sprake is van een kennishiaat, vertalen van kennis naar de beroepspraktijk, het ontwikkelen en in de arbeidsdeskundige praktijk toetsen van instrumenten, ondersteunen van methodisch werken en beantwoorden van vragen die van belang zijn voor de veranderende rol van de arbeidsdeskundige anticiperend op en aansluiten bij nieuwe ontwikkelingen.
 

Het onderzoeksprogramma van het AKC krijgt via verschillende wegen inhoud. Eén daarvan is door subsidie beschikbaar te stellen aan partijen die zich willen inzetten voor de doorontwikkeling van arbeidsdeskundige kennis en het beroep. Hiertoe nodigen we u bij deze uit.

Voorstellen indienen

Wij verwelkomen wetenschappelijke onderzoeksvoorstellen gericht op:

  • Een positieve bijdrage aan of nadere onderbouwing van het arbeidsdeskundig handelen en methodisch werken,
  • Nieuwe wetenschappelijke inzichten die kansrijk zijn om te vertalen naar de arbeidsdeskundige praktijk,
  • Vernieuwing/verbetering en gericht op het versterken van de huidige praktijk.

Daarnaast zijn wij geïnteresseerd in wetenschappelijke onderzoeksvoorstellen waar andere/nieuwe invalshoeken ingebracht worden.

Inschrijvende partijen zijn onderzoeksinstellingen, hogescholen of universiteiten.
Het AKC stelt €150.000,- beschikbaar met een maximum van €50.000 (incl. BTW) per onderzoek. Aansluiting van deze call op lopend onderzoek is zeer wenselijk en vergroot uw kansen op honorering.

In het onderzoeksvoorstel wil het AKC in ieder geval terugzien:

  • Gegevens onderzoeksinstelling
  • Onderzoeksvraag met onderbouwing
  • Onderzoeksaanpak
  • Beschrijving van de relevantie voor arbeidsdeskundigen in welk werkgebied
  • Opbrengst van het onderzoek (bv. methode, instrument, nieuw inzicht, techniek)
  • Aandacht voor voorwaarden voor implementatie c.q. concrete disseminatie-activiteiten na oplevering. (Toevoegen van een implementatieplan is niet noodzakelijk.)
  • Hoe arbeidsdeskundigen en andere stakeholders worden ingezet bij het onderzoek
  • Doorlooptijd
  • Gevraagde subsidiebedrag inclusief onderbouwing

Beoordelingscriteria

Wij beoordelen de onderzoeksvoorstellen die aan de voorwaarden voldoen op relevantie voor de arbeidsdeskundige praktijk en op kwaliteit en haalbaarheid van het onderzoek. Bij de prioritering weegt relevantie voor de arbeidsdeskundige praktijk zwaar mee.

  • Relevantie van het onderzoek
    • Mate van aansluiting op arbeidsdeskundig handelen
    • Mate waarin het cliëntperspectief wordt meegenomen in het onderzoek
    • Mate waarin onderzoek aansluit bij een lopend project (pré)
  • Kwaliteit en haalbaarheid van het onderzoek
    • Mate waarin de onderzoeksmethode passend is bij de onderzoeksvraag
    • Mate waarin onderzoek vernieuwend / innovatief is
    • Haalbaarheid onderzoek in tijd en middelen
    • Passende ervaring en expertise van de onderzoekers

Voorwaarden:

  • Samenwerking met arbeidsdeskundigen in het project en bij disseminatie
  • Goed leesbaar projectplan
  • Maximaal 5 pagina’s tekst (exclusief voorblad en begroting)
  • Startdatum uiterlijk 1 september 2023 en einddatum voor 1 september 2024

Meer informatie:

  • Bij vragen naar aanleiding van de oproep: v.braun@arbeidsdeskundigen.nl
  • Indien van voorstellen uiterlijk 3 april 2023 om 12.00 uur via  akc@arbeidsdeskundigen.nl
  • Toets van de voorstellen op kwaliteit en relevantie vindt plaats door de Programma Advies Commissie van het AKC
  • Berichtgeving over besluit toekenning subsidie vóór 30 juni 2023.
AKC
Arbeidsdeskundigen
NVvA
Terug naar overzicht
Meer NVvA nieuws
Toenemende stress op de werkvloer

Het aantal Nederlanders dat uitvalt als gevolg van werkgerelateerde stress ...

NVvA
NVvA
Inzichten per regio over jongeren op de arbeidsmarkt

Hoe staan de kansen voor jongeren onder de 27 jaar op de arbeidsmarkt in sp ...

NVvA
NVvA
Draaideur-zieke-werknemers: Een complexe case

In veel organisaties kunnen werknemers die frequent ziek zijn, aanzienlijke ...

NVvA
NVvA
Meer Vereniging NVvA nieuws