NIeuws

Arbeidsdeskundigen volgen niet alleen de ontwikkelingen binnen hun vakgebied, maar ook relevante maatschappelijke en beleidsmatige veranderingen die invloed hebben op werk, inkomen en inzetbaarheid. Hieronder vind je een overzicht van de meest actuele en relevante nieuwsberichten die van belang zijn voor ons werk en de praktijk.

 

Laatste nieuws
arboned-prive-verzuim
16 september 2026

Privéproblemen grote verzuimoorzaak in het mkb

Werkgevers in het midden- en kleinbedrijf worstelen met verzuim waarbij privéproblemen en andere niet-werkgerelateerde factoren een rol spelen. Ruim
loondoorbetaling-scenarios
15 september 2026

Zes scenario's voor loondoorbetaling bij ziekte

Minister Aartsen heeft zes scenario's naar de Tweede Kamer gestuurd om de loondoorbetaling bij ziekte werkbaarder te maken, vooral voor kleinere
uwv-wia-herstel
11 september 2026

UWV controleert 52.000 WIA-uitkeringen alsnog handmatig

UWV heeft de selectie van WIA-uitkeringen met een mogelijke dagloonfout aangescherpt en verruimd. Op basis van de nieuwe criteria gaat het naar
Laatste nieuws
Bekijk alle
Return
06 juli 2026
ALV autoriseert eerste NVvA Richtlijn Re-integratie: een belangrijke stap voor ons vak
BEstuur
Samen de hei op, samen vooruitkijken
10 september 2026
Het bestuur van de NVvA komt deze week in Appeltern bijeen voor de jaarlijkse heidagen: twee dagen over de toekomst van de vereniging en het vak.
kankernl-werk
Kanker.nl/werk bundelt vanaf 15 september alle informatie over werk en kanker op één plek
09 september 2026
Vanaf 15 september 2026 staat alle informatie over werk en kanker op kanker.nl/werk, met handvatten voor arbeidsprofessionals die cliënten met kanker begeleiden
gratis-toolkit-spoor-2-plaatsing
Gratis toolkit helpt werkgevers en werknemers bij een spoor 2-plaatsing
08 september 2026
Het platform Spoor Twee biedt werkgevers, werknemers en re-integratieprofessionals gratis tools en praktijktips voor een succesvolle spoor 2-plaatsing.
wsw-krimpt-sneller-dan-verwacht
Wsw krimpt sneller dan verwacht: nog ruim 51.000 medewerkers, gemiddeld bijna 54 jaar oud
07 september 2026
De Wsw-statistiek 2025 laat een krimp van 7,7 procent zien, een gemiddelde leeftijd van 53,8 jaar en een groeiend aandeel psychische beperkingen.
strengere-referte-eis-ww
UWV rekent door: strengere referte-eis zou 12 procent van nieuwe WW'ers hun uitkering kosten
04 september 2026
UWV rekende een strengere referte-eis van 42 uit 52 weken door: circa 12 procent van de nieuwe WW'ers zou geen recht meer hebben op een uitkering.
maximumdagloon-van-tafel-ww-duur-uitgesteld
Verlaging maximumdagloon van tafel, halvering WW-duur uitgesteld tot 2029
03 september 2026
Het kabinet schrapt een groot deel van de bezuinigingen op de sociale zekerheid. Wat vervalt en wat schuift op naar 2028 en 2029?
leerstoel-arbeidsgerichte-netwerkzorg
Nieuwe leerstoel moet werk en gezondheid een vaste plek geven in de zorg
01 september 2026
Sylvia van der Burg-Vermeulen is hoogleraar Arbeidsgerichte netwerkzorg aan het Radboudumc, met steun van NVAB en UWV. Wat gaat ze doen?
kabinet-wil-banenafspraak-openstellen-ww-wia
Kabinet wil Banenafspraak openstellen voor mensen met WW of WIA
31 augustus 2026
Het kabinet wil de Banenafspraak uitbreiden naar mensen met WW of WIA en loonkostensubsidie het centrale instrument maken. Ook de Wajong gaat op de schop.
nvva-bar-in-de-praktijk
Oproep: werk jij al met de BAR of deed je mee aan een pilot?
27 augustus 2026
De BAR helpt bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en verzekeringsartsen om arbeidsbelastbaarheid en re-integratiemogelijkheden uniform te beschrijven. Werk jij al...
nvva-functie-eisen-werving
Werkgevers nemen geregeld kandidaten aan die niet aan alle functie-eisen voldoen
20 augustus 2026
Zeven op de tien werkgevers namen kandidaten aan die niet aan alle functie-eisen voldeden. Scholing en skillsgericht selecteren overbruggen het verschil.
nvva-arbeidskorting-uitkering
Einde arbeidskorting over uitkering: lager nettoloon voor werknemers vanaf 2027
18 augustus 2026
Vanaf 1 januari 2027 vervalt de arbeidskorting over uitkeringen die als loon uit een eerder dienstverband gelden. Werknemers krijgen vaak een lager nettoloon.
zo-verandert-de-banenafspraak-de-komende-jaren-stap-voor-stap
Zo verandert de banenafspraak de komende jaren, stap voor stap
12 augustus 2026
Loonkostenvoordeel aangepast, quotumregeling per 2027 en op zijn vroegst in 2029 een bredere doelgroep. UWV zette de wijzigingen op een rij.