Tijdens de ALV van 3 december is Anouk Pool unaniem gekozen als nieuwe bestuurder van de NVvA voor de portefeuille Kennisontwikkeling. Het bestuur is verheugd dat Anouk deze rol op zich neemt en kijkt uit naar de energie en deskundigheid die zij meebrengt.
Een belangrijke stap voor de NVvA
De NVvA staat aan de vooravond van een nieuwe fase in de doorontwikkeling van het arbeidsdeskundig vak. Binnen het project Arbeidsdeskundige van de Toekomst wordt de komende periode intensief gewerkt aan verdere professionalisering, versterking van het vak en een toekomstbestendige vereniging. Specifiek op het gebied van kennisontwikkeling zocht het bestuur tijdelijke versterking—aangezien de rol van kennisontwikkeling cruciaal is voor een vakgebied dat zich snel ontwikkelt.
De motivatie van Anouk sluit naadloos aan bij de ambitie van de vereniging. In haar eigen woorden staat binnen haar werkzaamheden “kennis, kwaliteit en professionaliseren centraal”. Ze ziet dagelijks hoe belangrijk goede kennis en methodiek zijn om arbeidsdeskundigen te ondersteunen in het maken van de juiste beoordeling.
De rol van de arbeidsdeskundige verbreedt en verdiept zich in hoog tempo. Anouk is ervan overtuigd dat juist met gerichte investeringen in kennisontwikkeling de beroepsgroep een nóg grotere rol kan spelen op het gebied van mens, werk en inkomen. Het bestuurslidmaatschap biedt haar de mogelijkheid om hier vanuit strategisch perspectief verder invulling aan te geven.
Als bestuurder Kennisontwikkeling zal Anouk:
- bijdragen aan de koersontwikkeling binnen het project Arbeidsdeskundige van de Toekomst;
- de verbinding leggen tussen praktijk, onderzoek en beleid rondom kennisontwikkeling;
- de verdere uitbouw van de AD Academie ondersteunen;
- zorgen dat kennis, innovatie en professionalisering stevig verankerd blijven binnen de vereniging.
De NVvA is trots dat Anouk deze rol op zich neemt en kijkt uit naar de komende twee jaar van samenwerking.
Namens alle leden en het bestuur: van harte welkom, Anouk, en heel veel succes!