Werkgever moet geen hulpverlener zijn maar goede verwijzer | Arbeidsdeskundigen
13
feb
2020

Werkgever moet geen hulpverlener zijn maar goede verwijzer

Schuldenproblematiek onder werknemers voorkomen of oplossen? Veel werkgevers willen helpen, maar weten niet hoe.

Wat kunnen werkgevers doen om schuldenproblematiek bij werknemers te voorkomen of op te lossen? Om deze vraag te beantwoorden heeft Panteia met subsidie van Instituut Gak onderzoek gedaan naar werknemers met schulden. Ongeveer een derde van alle werkgevers zegt werknemers in dienst te hebben die zich grote zorgen maken over hun financiële situatie.

Dit is waarschijnlijk een onderschatting van het aantal werknemers met financiële problemen, omdat veel werknemers zich schamen en hun geldzorgen niet met hun werkgever delen. Werknemers met schulden zijn vaker ziek en werken veelal minder geconcentreerd. Dit brengt kosten voor de werkgever met zich mee. Het loont daarom om werknemers met geldzorgen te ondersteunen.

Klik hier voor het volledige bericht

NVvA
Terug naar overzicht
Meer Arbeidsdeskundigen nieuws
Minister noemt NVvA als vaste overlegpartner in sociaal-medisch dossier

In een recente kamerbrief over het dossier sociaal-medisch beoordelen worde ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Kabinet wil uitkeringen voor hogere inkomens verlagen

Het nieuwe kabinet (D66, CDA en VVD) wil het maximumdagloon verlagen waarop ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Arbeidsmarkt stabiliseert, maar verschillen tussen sectoren nemen toe

De Nederlandse arbeidsmarkt laat tekenen van stabilisatie zien, maar tegeli ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Meer Arbeidsdeskundigen nieuws