Werkgever moet geen hulpverlener zijn maar goede verwijzer | Arbeidsdeskundigen
13
feb
2020

Werkgever moet geen hulpverlener zijn maar goede verwijzer

Schuldenproblematiek onder werknemers voorkomen of oplossen? Veel werkgevers willen helpen, maar weten niet hoe.

Wat kunnen werkgevers doen om schuldenproblematiek bij werknemers te voorkomen of op te lossen? Om deze vraag te beantwoorden heeft Panteia met subsidie van Instituut Gak onderzoek gedaan naar werknemers met schulden. Ongeveer een derde van alle werkgevers zegt werknemers in dienst te hebben die zich grote zorgen maken over hun financiële situatie.

Dit is waarschijnlijk een onderschatting van het aantal werknemers met financiële problemen, omdat veel werknemers zich schamen en hun geldzorgen niet met hun werkgever delen. Werknemers met schulden zijn vaker ziek en werken veelal minder geconcentreerd. Dit brengt kosten voor de werkgever met zich mee. Het loont daarom om werknemers met geldzorgen te ondersteunen.

Klik hier voor het volledige bericht

NVvA
Terug naar overzicht
Meer Arbeidsdeskundigen nieuws
AKC Jaarplan 2026: bouwen aan een toekomstbestendige kennisfunctie

Het AKC heeft het Jaarplan 2026 vastgesteld. Daarmee gaan we het laatste ja ...

AKC
Arbeidsdeskundigen
UWV publiceert bevindingen kwaliteitsonderzoek long covid-beoordelingen

Het UWV heeft de bevindingen gepubliceerd van een kwaliteitsonderzoek naar ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Minister noemt NVvA als vaste overlegpartner in sociaal-medisch dossier

In een recente kamerbrief over het dossier sociaal-medisch beoordelen worde ...

Arbeidsdeskundigen
NVvA
Meer Arbeidsdeskundigen nieuws