Samenwerking arbeidsdeskundige en arbeids- en organisatiedeskundige

De arbeidsdeskundige en de arbeids-en organisatiedeskundige werken allebei op het snijvlak van mens, arbeid en organisatie, maar hebben naast overeenkomsten duidelijke verschillen.

Zo werkt de ad meer persoonsgericht  en is de individuele functie, die specifieke functiebelasting, het verzekerde loon en verdienvermogen belangrijk.

De A&O'er heeft voor adviezen op het gebied van aanpassing, verandering en ontwikkeling van de organisatie een interventie-arsenaal ontwikkeld en is meer gericht op ontwikkeling van effectiviteit en gezondheidsbevordering in teams en de organisatie als geheel.

Op deze avond gaan we die verschillen en overeenkomsten praktisch in beeld brengen. U gaat zelf actief deelnemen aan een opdracht en u krijgt de kans die aan de zaal te presenteren.