Werkgever moet zich niet bemoeien met lifestyle

17 juni 2015
NVvA

Werknemers zijn overwegend positief over het doen van een gezondheidscheck op het werk. Ze vinden het fijn dat ze meer te weten te komen over hun eigen gezondheid. Tegelijkertijd willen ze niet dat hun werkgever zich hier teveel mee bemoeit. Dit komt naar voren uit onderzoek van het EMGO+ Instituut (Vumc), gefinancierd door het Diabetes Fonds, de Hartstichting en de Nierstichting.

De onderzoekers stellen dat werknemers steeds vaker preventieve gezondheidschecks aangeboden krijgen, maar dat relatief weinig mensen er aan deelnemen. Uit het onderzoek onder 1200 personen komt naar voren dat werknemers het prettig vinden om te weten hoe gezond ze zijn. Ook staan ze open voor begeleiding van de bedrijfsarts om hun leefstijl zo nodig te verbeteren. Maar een belangrijke reden om niet mee te doen aan een gezondheidscheck blijkt de mogelijke bemoeienis van de werkgever. Men hecht veel waarde aan privacy van de gegevens en wil niet dat werkgever zich al te veel bemoeit met hun gezondheid en lifestyle. Om de participatie aan preventieve gezondheidschecks te verhogen is het volgens de onderzoekers daarom van belang om vooraf duidelijk aan de werknemer kenbaar te maken wat er met de gegevens wordt gedaan en wie er inzicht in heeft.

Terug naar overzicht