De Organisatie

AKC: virtuele organisatie
Het Arbeidsdeskundig Kennis Centrum is een virtuele organisatie voor en door arbeidsdeskundigen. Toegang tot en medewerking aan het centrum vindt plaats via deelname aan onderzoeken, ontwikkeling van leidraden, kleine slimme groepjes, samenvatten van artikelen, workshops, trainingen ed. Via de website: www.arbeidsdeskundigen.nl  kunnen de activiteiten van het AKC gevolgd worden. Via  het e-mail adres akc@arbeidsdeskundigen.nl  kan worden aangemeld voor deelname aan activiteiten en kunnen vragen gesteld worden.

“Core business Marlies Leentvaar, arbeidsdeskundige, vindt dat het AKC zich nadrukkelijk moet bezighouden met de core business van het beroep. Wat stelt het inhoudelijk voor om een arbeidsdeskundige te zijn? Ervaring speelt daarbij een belangrijke rol. “Ik heb het idee dat de kennis een beetje verschraald is. Veel reïntegratietaken liggen bij de reïntegratiebedrijven. Het inhoudelijk aspect is overgenomen door systemen, protocollen en procedures. Het AKC mag van mij aandacht besteden aan ervaring van oudere arbeidsdeskundigen."
Wat werkt er wel en niet in de praktijk? Volgens Leentvaar is praktijkkennis de essentie van het werk. “Om iets te zeggen over een functie en de belasting of organisatie daarvan, moet je eigenlijk regelmatig bij bedrijven zijn geweest, of zelf uit het bedrijfsleven komen. Veel jonge arbeidsdeskundigen, pas afgestudeerd, hebben die ervaring meestal nog niet. Daarom is het essentieel de kennis van oudere, ervaren arbeidsdeskundigen te behouden.” 
Marlies Leentvaar, arbeidsdeskundige bij UWV Eindhoven

AKC: toegankelijk
Het Arbeidsdeskundig Kennis Centrum bestaat uit een netwerk van enthousiaste arbeidsdeskundigen en onderzoekers. Samen ontwikkelen zij gevalideerde methoden. Iedereen die de arbeidskundige praktijk een warm hart toedraagt, kan actief meedoen. Iedereen met een gerichte arbeidskundige vraag is welkom.

AKC: de activiteiten
Het centrum organiseert kennisgroepen, entameert themabijeenkomsten, geeft opdracht tot kort praktijkgericht onderzoek en initieert (wetenschappelijk) onderzoek. Deze activiteiten moeten de grondslagen van het arbeidsdeskundige beroep verder onderbouwen. Professionals uit het veld en wetenschappers bouwen samen aan beter geordende en toegankelijkere kennis. De uiteindelijke producten - de uitkomsten van onderzoeken, vertaald in praktische richtlijnen of werkwijzers - worden via de site van het AKC toegankelijk gemaakt.

“Het gaat er mij eerst en vooral om dat we met elkaar iets verzinnen dat gaat over het vak. Het AKC kan beantwoorden aan onze eeuwige zoektocht naar welke kennis we als arbeidsdeskundigen willen en kunnen delen.” Aan het woord is Herman Foeken, arbeidsdeskundige en directeur van de Vereenigde Arbeidsdeskundige Compagnie. Foeken beschrijft het werk van de arbeidsdeskundige als iemand die met zijn hoofd werkt, vaak voor een baas, werkgever en/of opdrachtgever. Maar: “Als zelfstandig denkend en handelend mens moet je ook afstand kunnen nemen van je werk, van wat je baas wil. Je moet onafhankelijk kunnen oordelen. In het AKC kan iedere arbeidsdeskundige daarvoor kennis vinden. Dat is essentieel voor het voortbestaan van onze professie en dienstverlening.”
Eenheid in verscheidenheid.Een ander vlak waarop het AKC een rol kan spelen, ligt volgens Foeken in het scheppen van duidelijkheid. Arbeidsdeskundigen werken op vele terreinen; bij UWV, arbodiensten, reïntegratiebedrijven en verzekeraars. Ze hebben vaak een andere insteek, maar moeten wel beschikken over dezelfde basis. “Ik heb in mijn loopbaan, via de voorganger van UWV, bij een reïntegratiebedrijf en nu als werkgever, de verschillende rollen van een arbeidsdeskundige in de praktijk ervaren. Het AKC biedt de mogelijk met elkaar te communiceren, te weten dat je over hetzelfde praat. Daarna kan iedere arbeidsdeskundige vanuit zijn eigen rol daar andere dingen mee doen.”
Een van de zaken die Foeken graag als onderzoeksonderwerp zou zien, is psychische arbeidsongeschiktheid. Dat maakt een aanzienlijk deel van het volume van arbeidsongeschiktheid uit. “Fysieke klachten zijn vaak met technische oplossingen te compenseren, bij psychische klachten is dat niet zo simpel. Je moet altijd meer doen om zo’n persoon te helpen, daarom mag het wat mij betreft hoog op de onderzoeksagenda. Het psychische slaat dieper naar binnen. Het is lastiger voor een arbeidsdeskundige dan het uitzoeken van een leesbril of een steunzool.” 
Herman Foeken, arbeidsdeskundige en directeur van de Vereenigde Arbeidsdeskundige Compagnie

AKC: bestuur 
De stichting AKC heeft een bestuur dat bij de start bestaat uit:

• Mevrouw mr. M. Klompé, Onafhankelijk voorzitter
• De heer A. Fenneman, NVvA
• De heer R. Broeders, UWV
• Mevrouw drs. M.P.H. Bögels BBA, Externe aangewezen door UWV
• De heer D. Kamermans, Externe aangewezen door NVvA

Het AKC bestuur van links naar rechts: Ron van der Mijn (ex-lid), Monique Klompé (voorzitter), Tjeerd Hulsman (programmadirecteur), Anemone Bögels (lid), André Fenneman (lid) en Dolf Kamermans (lid)

AKC: programmaraad
Het AKC heeft ook een programmaraad  die het  AKC-bestuur adviseert  over:

1.     de kennisagenda

2.     het wetenschappelijk onderzoekprogramma

3.     de uitbesteding van onderzoek activiteiten en

4.     de kwaliteitsbewaking.

Deze programmaraad  van het bestaat uit:

• De heer prof. dr. F. Nijhuis, Universiteit Maastricht ,voorzitter
• Mevrouw dr. S. Brouwer, RU Groningen
• De heer prof. dr. A. van Beek, VU Medisch Centrum Amsterdam
• De heer prof. dr. R. Blonk, Universiteit Utrecht & TNO Hoofddorp
• De heer dr. R. Prins, lector Hogeschool ProgreSZ & directeur Astri
• De heer drs. H. Mulders, UWV, onderzoeker 
• De heer H. Oranje MSc, UWV, arbeidsdeskundige
• De heer P. Jeurissen, Jeurissen Consult, arbeidsdeskundige
• De heer J. van Dalen, UWV, arbeidsdeskundige
• De heer H. van Ringen, Elabo, arbeidsdeskundige 
• Mevrouw A. Goossens MSc, Verbond van Verzekeraars, beleidsmedewerker
• Mevrouw drs. J. Lussing, ADMove, arbeidsdeskundige (per 1-4-2010)
• De heer H. Klein, UWV, arbeidsdeskundig adviseur (per 1-4-2010)

De AKC programmaraad

“Het AKC is héél belangrijk.” Daar hoeft Johan Groothoff, hoogleraar arbeid en gezondheid én voormalig voorzitter van de programmaraad van het Arbeidsdeskundig Kennis Centrum, niet lang over na te denken. “De oprichting van het AKC is een hele goede ontwikkeling, ook voor het arbeidsdeskundigevak. Het geeft meer aanzien en zal het vak ook beter maken. En dat kan ik alleen maar toejuichen.” 
“Ik wil graag een bijdrage leveren aan het kenniscentrum en als voorzitter van de programmaraad kan dat natuurlijk prima. Vooral de koppeling van praktijk en wetenschap spreekt me aan in het AKC. Als voorzitter wil ik op dit gebied goede verbindingen leggen. Daarnaast vind ik het plezierig om zaken vorm te geven. En dat gebeurt binnen het AKC ook heel constructief: we willen er met z’n allen écht iets van maken. Als voorzitter probeer ik er bovendien goed op te letten dat iedereen zich gehoord voelt. Het gemeenschappelijke belang staat dan ook voorop. En dat daar zet iedereen zich met volle kracht en overtuiging voor in.”  
Johan Groothoff, hoogleraar arbeid en gezondheid aan de Rijksuniversiteit Groningen

eer n het arbeidsdeskundige vak”

“De oprichting van het AKC is een hele goede ontwikkeling. Het arbeidsdeskundige vak krijgt met het kenniscentrum meer body, omdat een wetenschappelijke fundering het vak meer inhoud geeft. En daar heeft het tot nu toe aan ontbroken. Bovendien komen arbeidsdeskundigen overal vandaan en zijn ze op veel verschillende plekken werkzaam. Gevolg is een verscheidenheid aan opvattingen.
De uitkomsten van de onderzoeken die vanuit het AKC worden uitgevoerd, zullen echter meer eenduidigheid in beroepsopvatting creëren. Mijn deelname aan het AKC komt voort uit het feit dat ik een bijdrage wil leveren aan de richting die het kenniscentrum opgaat. Ik wil voorkomen dat de onderzoeken té veel van de academici in de programmaraad worden. Het onderzoek moet immers ook een link naar de praktijk van de arbeidsdeskundige hebben, met de belevingswereld van de arbeidsdeskundigen.” 
Richard Heling, arbeidsdeskundige en directeur bij Heling & Partners

AKC: De dagelijkse leiding
De dagelijkse leiding van het AKC is in handen van de programmadirecteur Tjeerd Hulsman. De programmadirecteur is bereikbaar via:
e-mail: hulsman@arbeidsdeskundigen.nl
telefoon: 033 2473457